Management sur les bases du leadership éthique pour les gouvernantes

DÉTAILS FORMATION
Dates à venir
69 Chemin de Vassieux
69300 Caluire-et-Cuire
2 jours
Destiné aux gouvernant(e)s
Prérequis : questionnaire d’auto-évaluation préalable
Tarifs
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À destination des gouvernantes, la formation « Management sur les bases du leadership éthique pour les gouvernantes » a pour objectif de donner aux gouvernant(e)s de vos EHPAD des outils et des repères de management pour leur permettre de mieux gérer leurs difficultés au quotidien, d’impulser un climat plus qualitatif, et notamment mieux gérer les difficultés avec des équipes qui souvent ne dépendent pas d’eux/elles.

Objectifs pédagogiques

  • Développer une meilleure connaissance de soi et une plus grande compréhension des autres pour un meilleur management de soi, des collaborateurs, des relations au sein de l’équipe, une communication plus qualitative et positive, mieux collaborer et accompagner les résidents ensemble
  • Développer les compétences relationnelles et managériales pour créer des relations de plus grande qualité avec l’équipe (écoute, vision plus globale, empathie, motivation), mieux identifier et résoudre de façon positive les problèmes et les conflits éventuels, développer l’affirmation et le leadership
  • Consolider la cohésion d’équipe autour du projet d’établissement par le partage de repères communs
  • Renforcer les bases pour une dynamique positive et porteuse de l’ensemble de l’équipe

Contenu de la formation

  • Création d’un climat de respect et de confiance mutuelle
  • Prise en compte des besoins d’évolution et de rythme de chaque participant
  • Découverte du potentiel par chacun
  • Amener une prise de conscience chez chacun de ses points forts et axes d’amélioration
  • Le non-jugement : pourquoi, comment ?
  • Apports théoriques et présentation de concepts clés :  les principes éthiques, le fonctionnement de l’être humain aux quatre niveaux de son potentiel, le repositionnement et ses effets positifs pour soi et pour les autres, la phylogénèse et le développement du cerveau de l’être humain…
  • Présentation et mise en pratique d’outils clés : la valorisation juste et ses effets, la communication de potentiel à potentiel, les principes de management, la reconnaissance des qualités et ses effets…

L’organisme de formation du secteur médico-social et social

Habitat et Humanisme Soin Formation

Basés à Lyon, nous pouvons organiser nos formations sur la France entière. Nous vous proposons des formations professionnalisantes afin de développer les compétences de vos salariés en lien avec les enjeux du secteur social et médico-social.

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Aurélie Chevanse
Aurélie Chevanse
Responsable pédagogique
04 27 82 66 04 Envoyer un e-mail

Nos formations en chiffres

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