Habitat et Humanisme permet aux familles et personnes seules en difficulté d’accéder à un logement décent à faible loyer situé dans un quartier équilibré. HH assure un accompagnement de proximité qui a pour objectif la création de liens sociaux, l’insertion et l’autonomie. L’accompagnement fait partie intégrante du projet de l’association.
A ce titre, le Responsable départemental de l’accompagnement est en lien avec le service Accompagnement de la Fédération et les équipes d’accompagnement locales Il est porteur de la politique de l’Accompagnement et de sa mise en œuvre (consulté en amont sur les projets immobiliers, participe au recensement des besoins et analyse les opportunités).
Les missions de ce bénévolat
Accompagner l’équipe des Accompagnants :
- Assurer un rôle d’animation des responsables d’équipes bénévoles accompagnement ;
- Veiller à transformer le regard porté sur les locataires pour que la relation soit faite d’apports réciproques, et pas seulement d’une « aide à l’insertion » ;
- Favoriser les échanges d’expérience et de pratique ;
- Assurer un soutien des bénévoles dans leur mission d’accompagnement ;
- Proposer et coordonner les actions de formation des accompagnants ;
- Proposer et mettre en place les interventions techniques extérieures (CAF, CCAS, Service des Tutelles…) dans le cadre de la formation permanente des équipes ;
- Mettre en oeuvre l’analyse de la pratique ;
- Evaluer les actions de l’équipe ;
Entretenir des partenariats internes et externes, travail en transversalité :
- Veiller à la coordination avec les autres secteurs d’activité de l’association ou des antennes
- Rencontrer les partenaires sociaux en partenariat avec l’AIVS, pour présenter nos structures et expliquer nos missions respectives
- Organiser des réunions de concertation/médiation avec les travailleurs sociaux extérieurs autour du suivi des locataires et/ou les intervenants sociaux
- Partager avec l’AIVS ou le correspondant GLA (Gestion Locative Adaptée) les problématiques de voisinage, commission d’impayés et entretien du logement concertation avec les intervenants sociaux en cas de difficultés liées au logement
Compétences à mettre en oeuvre
- Sens de l’écoute, ouverture à l’autre, goût du travail en équipe et de l’animation
- Capacité de prise de distance et d’analyse
