Habitat et Humanisme agit en faveur du logement et de l’insertion des personnes en précarité, et pour la (re)création de liens sociaux.
Habitat et Humanisme est présent dans 87 départements français, en Belgique et au Luxembourg.
Le Mouvement est animé par une Fédération reconnue d’utilité publique, dirigée par un Directoire et un Conseil de Surveillance.
Habitat et Humanisme publie un rapport d’activité et un rapport d’impact social annuels.
Habitat et Humanisme propose des logements individuels ou collectifs, adaptés aux différentes formes de précarité.
Habitat et Humanisme propose à toutes les personnes logées un accompagnement individuel ou collectif, adapté à la situation de chacun.
Habitat et Humanisme agit pour lutter contre l’isolement des plus fragiles et recréer des liens au sein de notre société fracturée.
Don déductible de l’impôt sur le revenu ou de l’IFI, ponctuel ou régulier, donation pleine ou temporaire, legs ou assurance-vie.
Confiez-nous vos biens, pour une location sereine, solidaire et pleine d’avantages !
Découvrez une autre façon d’épargner ou d’investir : utile, responsable et respectueuse de vos intérêts !
Notre équipe d’experts vous accompagne pour construire un projet sur-mesure, adapté à votre situation, vos objectifs patrimoniaux et votre projet de solidarité.
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Construisez un partenariat mobilisateur et porteur de sens, autour d’un enjeu majeur de société.
INVESTISSEZ SOLIDAIRE pour le logement des plus fragiles
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction générale, vous définissez et pilotez la stratégie patrimoniale de l’association en garantissant la pérennité, la conformité, la sécurité et la valorisation de l’ensemble du patrimoine immobilier.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Définition et pilotage de la stratégie patrimoniale
· Élaborer et mettre en œuvre la politique patrimoniale de l’association ;
· Réaliser les diagnostics techniques, fonctionnels et réglementaires du patrimoine;
· Construire les schémas directeurs immobiliers et les plans pluriannuels d’investissement ;
· Conseiller la Direction générale dans les décisions stratégiques relatives aux actifs immobiliers.
Gestion et valorisation du patrimoine
· Assurer le suivi et l’optimisation du parc immobilier ;
· Identifier les opportunités de développement, d’acquisition, de restructuration ou de cession ;
· Garantir la conformité réglementaire des bâtiments (sécurité incendie, accessibilité, réglementation ERP, performance énergétique, etc.) ;
· Superviser les contrats liés à l’exploitation et à la maintenance des bâtiments.
Conduite des opérations immobilières
· Piloter les projets de construction, rénovation, extension ou réhabilitation ;
· Coordonner les différents intervenants : maîtres d’œuvre, bureaux d’études, entreprises, collectivités et autorités de contrôle ;
· Assurer le suivi des budgets, des plannings et des procédures administratives ;
· Veiller au respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais.
Management et coordination
· Encadrer et animer les équipes techniques et patrimoniales ;
· Accompagner les directeurs d’établissements dans leurs problématiques immobilières et techniques ;
· Développer une culture de prévention, de sécurité et d’amélioration continue.
Gestion budgétaire et financements
· Élaborer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement liés au patrimoine ;
· Rechercher et mobiliser les financements, subventions et aides disponibles ;
· Assurer le reporting auprès de la Direction générale et des instances de gouvernance.
· Formation supérieure de niveau Bac +5 en immobilier, bâtiment, génie civil, ingénierie, gestion de patrimoine immobilier ou équivalent ;
· Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social, sanitaire, associatif ou public ;
· Solides connaissances en gestion immobilière, maintenance, réglementation des ERP et conduite d’opérations ;
· Maîtrise des enjeux budgétaires, financiers et contractuels ;
· Capacités d’analyse, d’anticipation et de pilotage de projets complexes ;
· Aptitudes managériales reconnues et excellent sens de la communication.
Qualités attendues
· Leadership et capacité à fédérer ;
· Sens de l’intérêt général et adhésion aux valeurs associatives ;
· Rigueur, organisation et autonomie ;
· Esprit d’initiative et force de proposition ;
· Capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
Conditions
· Contrat : CDI
· Statut : Cadre
· Déplacements réguliers sur les établissements de l’association
· Rémunération : de 45k€ à 60k€ en fonction de l’expérience
· Prise de poste : Dès que possible
Créée au début des années 2000, l’association Habitat & Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau de 62 établissements est présent dans 29 départements en France.
Habitat & Humanisme Soin recherche un(e) directeur (trice) du patrimoine pour son siège situé à Caluire et Cuire .
Vous aimez le contact, les relations humaines ?
Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ?
Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ?
Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !
#HHSoin
Notre Action
Fédération Habitat et Humanisme
69, chemin de Vassieux
69647 Caluire et Cuire cedex
Tél : + 33 (0)4 72 27 42 58