Augmentation de capital de la Foncière d’Habitat et Humanisme : investissez solidaire pour un fort impact social !

  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.    Vous adhérez au valeur de l’association Habitat et Humanisme soins dans l’accompagnement des personnes en situation de précarité et fragilité. Vous êtes dynamique et motivé (e) et vous souhaitez vous investir dans une équipe pluridisciplinaire dans un établissement à taille humaine. Habitat et Humanisme Soin recrute pour La Maison st Charles (EHPAD de 87 lits), situé à Lyon, Un(e) IDE à temps plein en CDI.  

    Descriptif du poste

    Rattaché(e) à la cadre de santé, vos principales missions sont d’organiser les besoins des résidents :
    • Cerner l’état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical.
    • Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale.
    • Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le résident (ressenti, douleur…) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique, …).
    • Surveiller l’état clinique du résident (constantes, fonctions d’élimination, comportement, …) et informer l’équipe soignante/médicale sur l’évolution de l’état clinique.
    • Surveillances cliniques, pansements, préparation des piluliers, distribution et administration des médicaments, …
     

    Profil recherché

    Titulaire du diplôme d’Etat infirmier (Requis), vous possédez les compétences suivantes:
    • Capacité d’adaptation
    • Prise de recul et capacité d’analyse
    • Travail en équipe
    • Gestion de la collaboration avec l’équipe soignante
    • Analyse des situations
    • La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus
     

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible CDI – Temps plein Salaire : rémunération selon la convention 51, prime décentralisée, prime Ségur (2578,88 euros brut en début de carrière) Localisation du poste : Lyon 1er Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    envoyez votre candidature à Martin Jalaber, Adjoint de direction: m.jalaber@habitat-humanisme.org  
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat & Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  Habitat et Humanisme Soin recherche 2 Aide-Soignant(e) en CDI à temps plein en 10h / jour pour l’EHPAD Saint Charles qui dispose de 87 lits. Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !  

    Descriptif du poste

    Rattaché(e) à la cadre de santé, vos principales missions sont d’organiser les besoins des résidents :
    • Vous contribuez à la qualité de pris en charge des personnes accueillies par l’apport de soins d’hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d’autonomie.
    • Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
    • Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins (logiciel Net soins).
    • Vous participez aux projets de l’établissement (démarche qualité, activités d’animation et de loisirs, projet individualisé du résident.
     

    Profil recherché

    Vous possédez les compétences suivantes:
    • Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
    • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
    • Repérer les modifications d’état du patient
    • Réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention
    • Surveiller l’état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l’infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, …
    Formation : DEAS exigé Qualités professionnelles : Autonomie, rigueur et travail en équipe  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible CDI – Temps plein en 10h / jour Salaire : rémunération selon la convention 51, prime décentralisée, prime Ségur (2578,88 euros brut en début de carrière) Localisation du poste : Lyon 1er Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Envoyez votre candidature à l’adresse suivante: Martin Jalaber, Adjoint de direction m.jalaber@habitat-humanisme.org  
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France. Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) assistant (e) RH en CDI à temps plein pour la Maison de Nos Ainés St Charles située à Lyon Croix Rousse. Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !  

    Descriptif du poste

    Rattaché(e) à la Direction de l’Etablissement et pour la seconder dans l’administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines, vos missions principales seront les suivantes : – la préparation des documents liés à la gestion du personnel (DUE, contrats de travail, avenants, courriers) – l’assistanat classique : secrétariat, gestion des appels téléphoniques – la mise à jour des tableaux de bord – le suivi de l’intérim (bordereaux, factures) et des CDD – appui administratif à l’accueil des nouveaux arrivants ainsi qu’au dossiers de formation – la gestion des différentes absences (maladie, accidents de Travail, congés parentaux….), et leur saisie et suivi. – le suivi des variables de paie pour transmission mensuelles au siège  

    Profil recherché

    De formation supérieure de type Assistant(e) de Direction ou Assistant(e) RH, vous avez acquis une expérience confirmée sur un poste similaire au sein d’un service RH. Vous êtes dynamique, réactif(ve) et possédez un excellent sens de l’accueil, de l’écoute et du service. Vous êtes doté(e) d’un sens aigu de la discrétion et de la confidentialité. Vous alliez rigueur et sens de l’organisation. Autonome, vous savez néanmoins travailler en équipe et vous adapter à de nombreux interlocuteurs. Connaissance du secteur médico-social appréciée Vous maîtrisez le pack office.  

    Modalités

    CDI Temps plein Disponibilité: Dès que possible Lieu de travail : Lyon Croix Rousse Rémunération: à partir de 28 000€ selon ancienneté  

    Contact

    Claire Mayol, directrice c.mayol@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un (e) auxiliaire de vie en en CDD pour des remplacements formation.    

    Descriptif du poste

    Vous surveillez l’état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, réalisez les soins d’hygiène et de confort selon les préconisations médicales et du personnel soignant. Vous êtes autonome et savez faire preuve de patience, d’écoute et de discrétion et rendre compte de votre activité.  

    Profil recherché

    Débutant accepté si diplômé Etre à l’écoute Travail en équipe Organiser son travail  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible Vous travaillerez 2 week-ends par mois. débutants acceptés Salaire selon convention 51 Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un(e) Aide-Soignant (e) en CDD pour des remplacements ponctuels. Vous êtes disponible 1 jour, 2 jours … (voir plus selon vos disponibilités), venez nous rejoindre!  

    Descriptif du poste

    • Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l’apport de soins d’hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d’autonomie.
    • Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
    • Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins (logiciel Net soins).
    • Vous participez aux projets de l’établissement (démarche qualité, activités d’animation et de loisirs, projet individualisé du résident.
     

    Profil recherché

    Vous possédez les compétences suivantes:
    • Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
    • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
    • Repérer les modifications d’état du patient
    • Réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention
    • Surveiller l’état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l’infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, …
    Formation : DEAS exigé Qualités professionnelles : Autonomie, rigueur et travail en équipe  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : Dès que possible CDD – missions ponctuelles débutants acceptés Salaire selon convention 51 : Salaire horaire à partir de 15.12€ sur 12 mois selon ancienneté Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste    

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI à temps partiel à raison de 21h par semaine, soit 91h par mois mensualisé    

    Descriptif du poste

    Rattaché(e) à la cadre de santé, vos principales missions sont d’organiser les besoins des résidents :
    • Cerner l’état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical.
    • Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale.
    • Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le résident (ressenti, douleur…) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique, …).
    • Surveiller l’état clinique du résident (constantes, fonctions d’élimination, comportement, …) et informer l’équipe soignante/médicale sur l’évolution de l’état clinique.
    • Surveillances cliniques, pansements, préparation des piluliers, distribution et administration des médicaments, …
     

    Profil recherché

    Titulaire du diplôme d’Etat infirmier (Requis), vous possédez les compétences suivantes:
    • Capacité d’adaptation
    • Prise de recul et capacité d’analyse
    • Travail en équipe
    • Gestion de la collaboration avec l’équipe soignante
    • Analyse des situations
    • La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus
     

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible CDI 21h / semaine soit 91h / mois mensualisé débutants acceptés Salaire selon convention 51 : à partir de 1520€ / mois sur 12 mois selon ancienneté Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France. Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) adjoint(e) de Direction en CDI à temps plein pour la Maison de Nos Ainés Les Minimes située à Bourg de Péage. Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !  

    Descriptif du poste

    Rattaché à la directrice, vous en êtes en charge de :
    • Mettre en œuvre les orientations de la Direction concernant la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies et de l’établissement ;
    • Mettre en œuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs nécessaire à la réalisation de la politique de gestion et de développement des ressources humaines ;
    • Assurer la conduite de la gestion du personnel et l’application de la réglementation sociale en accord avec la direction.
    Vos principales missions et activités sont :
    • Missions relatives à l’accompagnement des personnes accueillies :
    • Accueillir les familles et les résidents, organise les visites, suit les dossiers de candidatures, réalise les admissions en lien avec les membres de la commission admission de l’établissement, et met en place le dossier administratif.
    • Suivre les dossiers d’aide sociale auprès des familles et des organismes de tutelle,
    • Mettre en œuvre les enquêtes de satisfaction, propose et met en place toutes mesures d’amélioration.
    • Entretenir le dialogue avec les résidents et le personnel, fournit les informations adaptées à ses différents interlocuteurs dans le respect des fonctions qui lui sont dévolues.
    • Veiller à la conformité du projet d’animation en lien avec l’animateur et l’encadrant des soins, dans le respect du projet d’établissement.
    • participer au Conseil de la Vie Sociale
    • Missions ressources humaines :
    L’adjoint de direction est le relais du directeur en matière de gestion des ressources Humaines. A ce titre :
    • Il informe le directeur des besoins en recrutement évalués en lien avec les chefs de service, et participe au processus de recrutement des salariés,
    • Il établit les contrats de travail ou valide les contrats de travail établis par l’assistant RH ou l’agent administratif placé sous sa responsabilité,
    • Il assure les différentes formalités de gestion du personnel obligatoires en s’assurant du respect de la réglementation en vigueur : déclarations d’embauche, tenue des registres du personnel, élaboration des documents de fin de contrat, calendrier et suivi des visites à la médecine du travail etc….
    • Il s’assure de la bonne tenue des dossiers du personnel et du suivi des absences maladie, des dossiers de Prévoyance, des accidents du travail, des déclarations sociales, et des congés payés,
    • Il élabore les plannings les plannings de l’équipe « hébergement » en lien avec l’encadrant des soins pour assurer la cohérence de la prise en charge des personnes accueillies,
    • Il conduit les entretiens annuels des salariés placés sous sa responsabilité,
    • Il participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de formation en lien avec l’ensemble des cadres de l’EHPAD,
    • Il organise les élections professionnelles, prépare et participe aux réunions avec les instances représentatives du personnel aux côtés du directeur,
    • Il est responsable du suivi et du contrôle des variables de paye, qu’il valide avant envoi au siège,
    • Il assure le suivi des indicateurs sociaux et son reporting à la direction,
    • Missions de comptabilité et de gestion :
    • Il s’assure de la bonne tenue de la comptabilité générale et analytique en lien avec le service comptable : facturation résidents, règlement fournisseur.
    • Il participe à la préparation du budget en lien et sous la responsabilité du directeur,
    • Il assure la gestion des achats des différents produits et matériels nécessaires au fonctionnement de l’établissement dans le respect du budget fixé par le directeur.
    • Il assure le suivi budgétaire et son reporting à la direction,
    • Missions logistiques :
    • Il est le garant du respect de la réglementation en matière de sécurité, tenue des registres, suivi des contrôles et maintenances,
    • Il veille, avec le Chef Cuisinier et l’encadrant de soins au respect des règles d’hygiène et de sécurité, du plan alimentaire, des menus et des régimes.
    • Il s’assure de la qualité du service des repas et anime la Commission Menus.
    • Il encadre l’équipe hôtelière et coordonne les prestataires externes dans l’exécution des actions d’hygiène, de confort et de qualité de service.
    • Il s’assure, avec l’encadrant de soins, de la bonne coordination avec le personnel soignant.
    • Il participe au suivi du bâtiment et du matériel et reporte à sa direction dans ces domaines,
    • Il est chargé, en lien avec sa direction, des relations et de la négociation avec les services externes et les prestataires
     

    Profil recherché

    Formation : Niveau 2 (Master I, CAFERUIS) ou Niveau 1 (CAFDES, MASTER II) Qualités professionnelles :
    • Intérêt pour l’aide aux personnes accueillies.
    • S’intéresser au monde associatif.
    • Autonomie, dynamisme.
    • Capacité à motiver et à manager une équipe.
    • Capacité d’écoute et sens de la diplomatie.
    • Sens du contact avec les équipes, les résidents et leur famille, les tutelles et autres administrations.
    • Qualités d’écoute.
    • Réactivité et capacité d’adaptation.
    • Savoir s’appuyer sur des valeurs et une éthique associative.
    • Faire respecter les orientations clairement définies.
    • Déontologie, confidentialité.
    • Grandes qualités psychologiques.
     

    Modalités

    CDI Temps plein Disponibilité: 18 septembre 2023 Lieu de travail : Bourg de Péage Statut: Cadre Rémunération: à partir de 37 000€ selon ancienneté  

    Contact

    Véronique Perrin, directrice v.perrin@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Habitat et Humanisme Soin, partenaire d Habitat et Humanisme, vient en aide aux personnes âgées fragilisées ou dépendantes. Créée au début des années 2000, elle anime un réseau de 47 établissements sociaux et médico-sociaux (essentiellement des maisons de retraites-EHPAD) qui s appuient sur un effectif de 1300 salariés (dont 1000 dans les 30 établissements en gestion directe). Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Psychologue H/F en CDI à temps partiel (80%), pour la Maison de Nos Ainés Les Minimes située à Bourg de Péage (26) Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !  

    Descriptif du poste

    Sous la responsabilité du Directeur de l’établissement, le psychologue conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d analyse et de réflexion, d évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l accompagnement. En interne, le psychologue fait partie intégrante de l équipe cadre. Il organise son travail au sein de l équipe pluridisciplinaire. En externe, le psychologue est « un interlocuteur ressource » pour les familles. Missions : Missions de coordination -Participer aux réunions de cadre ; -Contribuer à l analyse de l environnement de l établissement avec la Direction ; -Proposer des orientations à l évolution du projet d établissement ; -Participer au groupe de travail de la démarche qualité. Missions d accompagnement relationnel -Faciliter l intégration et l adaptation de la personne âgée ; -Aider la personne âgée à verbaliser ses souffrances ; -Accompagner la fin de vie des personnes ; -Soutenir la famille afin de maintenir l ensemble des liens familiaux et affectifs ; – participe à l élaboration du projet personnalisé du résident. Missions de réflexion -Apporter un éclairage psychologique au personnel sur la situation ou le comportement d une personne ; -Favoriser une démarche de réflexion avec les professionnels sur le sens que prend la relation d aide ; -Mettre en place des groupes de réflexion à thèmes ; -Proposer des temps de formation par des exposés et débats. Activités principales : -Elabore et rédige le rapport d activité du psychologue ; -Elabore et contribue à la rédaction du Projet d établissement dans le volet afférent à son domaine d activité ; -Sensibiliser les membres de l équipe aux techniques et procédures liées à l accompagnement ; -Identifier et recenser les besoins et attentes des résidents ; -Construire, mettre en œuvre, suivre et gérer des projets spécifiques ; -Organisation et suivi opérationnel des activités, projet, coordination avec les interlocuteurs internes et externes ; -Accompagner des résidents dans les activités favorisant le lien social (courrier, courses, etc.) -Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs ; -Participer à des groupes de travail interne et transversaux au secteur médico-social. Le secret professionnel est une obligation pour le psychologue.

    Profil recherché

    Vous êtes titulaire d’un Master II de psychologie et justifiez d’une expérience au sein d’une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l’autre et votre capacité d’écoute et d’échanges vous permettront de participer activement à l’évolution du projet d’établissement.  

    Modalités

    CDI Temps partiel: 0,80 ETP  Disponibilité: 1er septembre Lieu de travail : Bourg de Péage Statut: Cadre Rémunération: à partir de 32 700€ (sur la base d’un temps plein) selon ancienneté  

    Contact

    Véronique Perrin, directrice v.perrin@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un(e) commis de cuisine F/H en CDI.    

    Descriptif du poste

    Sous l’autorité du Chef de Cuisine ou du Sous-Chef de cuisine, vous êtes en charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc…. puis, à la fin du service, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. Vous veillez au respect des normes d’hygiènes et de sécurité et de leurs applications.  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible CDI Temps Plein débutants acceptés si diplômés Organisation: travail 2 week-end par mois Salaire selon convention 51 : à partir de 2000€ selon ancienneté Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Ségolène Trochon, Adjointe de direction envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.trochon@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un (e) auxiliaire de vie en CDI à temps plein.    

    Descriptif du poste

    Vous surveillez l’état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, réalisez les soins d’hygiène et de confort selon les préconisations médicales et du personnel soignant. Vous êtes autonome et savez faire preuve de patience, d’écoute et de discrétion et rendre compte de votre activité.  

    Profil recherché

    Débutant accepté si diplômé Etre à l’écoute Travail en équipe Organiser son travail  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible Vous travaillerez 2 week-ends par mois. débutants acceptés Salaire selon convention 51 Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un Aide-Soignant (e) F/H en CDI à temps partiel 80%.

    Descriptif du poste

    • Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l’apport de soins d’hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d’autonomie.
    • Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
    • Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins (logiciel Net soins).
    • Vous participez aux projets de l’établissement (démarche qualité, activités d’animation et de loisirs, projet individualisé du résident.
     

    Profil recherché

    Vous possédez les compétences suivantes:
    • Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
    • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
    • Repérer les modifications d’état du patient
    • Réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention
    • Surveiller l’état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l’infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, …
    Formation : DEAS exigé Qualités professionnelles : Autonomie, rigueur et travail en équipe  

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : Dès que possible Localisation du poste : Vienne CDI – temps partiel 80% Organisation: Vous travaillerez deux week-ends par mois Salaires: à partir de 1800€ brut selon expérience et convention 51  

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org
  • Contexte

    Créée au début des années 2000, l’association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.  L’EHPAD Notre-Dame de l’Isle, situé à Vienne dans l’Isère, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l’écoute bienveillante et l’ambiance familiale cultivés par toute l’équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. L’établissement a une capacité d’accueil de 82 lits avec 2 unités d’accueil spécifiques (accueil de personnes en situation de handicap et une unité sécurisée) Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDD pour des remplacements ponctuels. Vous êtes disponible 1 jour, 2 jours … (voir plus selon vos disponibilités), venez nous rejoindre!    

    Descriptif du poste

    Rattaché(e) à la cadre de santé, vos principales missions sont d’organiser les besoins des résidents :
    • Cerner l’état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical.
    • Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale.
    • Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le résident (ressenti, douleur…) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique, …).
    • Surveiller l’état clinique du résident (constantes, fonctions d’élimination, comportement, …) et informer l’équipe soignante/médicale sur l’évolution de l’état clinique.
    • Surveillances cliniques, pansements, préparation des piluliers, distribution et administration des médicaments, …
     

    Profil recherché

    Titulaire du diplôme d’Etat infirmier (Requis), vous possédez les compétences suivantes:
    • Capacité d’adaptation
    • Prise de recul et capacité d’analyse
    • Travail en équipe
    • Gestion de la collaboration avec l’équipe soignante
    • Analyse des situations
    • La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus
     

    Modalités

    Date de prise de poste envisagée : dès que possible CDD pour remplacements ponctuels débutants acceptés Salaire selon convention 51 : Salaire horaire 19,59 Euros à 21,1 Euros sur 12 mois Localisation du poste : Vienne Nombreux avantages : cadre de travail agréable, mutuelle, restauration, participation aux frais de transport en commun, CSE, parcours d’intégration à la prise de poste  

    Contact

    Sabah Boukezzoula, Cadre de Santé envoyez votre candidature à l’adresse suivante: s.boukezzoula@habitat-humanisme.org

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